SCRUM MASTER

Overview

Working Hours/ Day off:

BÁO CÁO TRỰC TIẾP CHO HOD

• Đóng vai trò là người lãnh đạo phục vụ đội ngũ phát triển, đảm bảo quá trình Agile được hiểu và thực hiện đúng.
• Tổ chức các cuộc họp Scrum hàng ngày, lập kế hoạch sprint, họp đánh giá sprint và họp hồi cứu.
• Hỗ trợ đội ngũ duy trì tốc độ làm việc bền vững và đảm bảo các thành viên tập trung vào các ưu tiên quan trọng nhất.
• Làm việc chặt chẽ với Product Owner để tinh chỉnh và quản lý backlog sản phẩm.
• Loại bỏ mọi trở ngại có thể làm chậm hoặc cản trở tiến trình của đội ngũ.
• Tạo môi trường giao tiếp cởi mở, hợp tác và không ngừng cải tiến.
• Huấn luyện các thành viên trong đội về thực hành Agile và đảm bảo sự nhất quán với các nguyên tắc Agile.
• Theo dõi và báo cáo tiến độ của đội ngũ, bao gồm velocity và các mục tiêu của sprint.
• Hỗ trợ đội ngũ phát triển trong việc tự tổ chức và phát huy tính đa chức năng.

YÊU CẦU

• Kinh nghiệm 03 năm làm Scrum Master hoặc trong môi trường Agile.
• Hiểu rõ về các framework Agile như Scrum, Kanban.
• Khả năng giải quyết vấn đề và loại bỏ trở ngại hiệu quả.
• Tư duy làm việc linh hoạt, đổi mới và tinh thần làm việc đội nhóm tốt.

CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

• Giờ làm việc: 9h30 – 18h30, giải lao 90p.
• Thử việc nghỉ 06 ngày, Chính thức nghỉ 07 ngày, sắp xếp linh hoạt theo lịch trình cá nhân.
• Được hỗ trợ tiền ăn 13$~15$ / ngày tại Thái. Nếu tại Cam ăn bếp buffet 3 bữa do người Việt nấu.
• Tiền di chuyển 80$ / tháng.
• Được hỗ trợ tiền vé máy bay 50$ ~100$ / tháng.
• Được hỗ trợ hoàn toàn chi phí làm VISA / WorkPermit.
• Cấp bậc Leader trở lên: được cung cấp phòng riêng đủ tiện nghi.
• Cấp bậc Nhân viên: được hỗ trợ căn hộ cao cấp 2 phòng ngủ, mỗi nhân viên một phòng. Chi phí wifi, điện, nước do công ty chi trả.
• Nhà ở do công ty cung cấp nằm ngay khu trung tâm sầm uất: cạnh các tuyến BTS – MRT, Super Mall, Co-working space…
• Nhân viên có thể chọn thuê ngoài và nhận trợ cấp 400$ mỗi tháng.
• Có thể tích liên tục 6-7 ngày off để về nước mỗi tháng.
• Chế độ du lịch nghỉ mát hàng năm 300$.
• Lương tháng 13.
• Thưởng Lễ Dương lịch, Nguyên đán, Các lễ lớn của VN như 30/4, 1/5, 2/9..
• Sinh nhật, Thai sản, Kết hôn, BHYT …
• Review lương mỗi năm 2 lần, Review thăng chức.
• Thâm niên làm càng lâu càng có lợi.
• Không giữ hộ chiếu, giấy tờ tùy thân.