Sub Lead Telesales (Vietnamese)

Overview

Working Hours/ Day off: 9 off 8

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Dựa vào nguồn data do team SEO và Digital mang về, triển khai, phân phối danh sách khách hàng tiềm năng cho bộ phận Telesales để process.
– Quản lý đội ngũ nhân viên telesales nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng và mục tiêu doanh số.
– Vạch định và triển khai chiến lược kinh doanh giúp mở rộng tệp khách hàng và đảm bảo độ phủ của doanh nghiệp
– Chịu trách nhiệm tuyển dụng, phân bổ mục tiêu, đào tạo và theo dõi hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân viên kinh doanh
– Xây dựng và phát triển các mối quan hệ khách hàng bền chặt lâu dài
– Xây dựng, tối ưu quy trình bán hàng từ bước lên kế hoạch đến khi chốt sales
– Báo cáo về các kết quả kinh doanh, doanh thu và chi phí; đưa ra các dự báo trước ban quản trị
– Xác định các thị trường tiềm năng cùng những biến động thị trường; đồng thời luôn cập nhật các tình hình của đối thủ và các sản phẩm mới

YÊU CẦU CÔNG VIỆC
– Ưu tiên ứng viên đã làm qua ngành IGaming trên 2 năm mảng sales/telesales online
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan
– Từng có kinh nghiệm ở vị trí Telesales or Sales trên 2 năm hoặc vị trí Leader Telesales/Sales trên 1 năm, có thành tích và thường xuyên đạt/vượt doanh số
– Thành thạo kĩ năng giao tiếp, thuyết trình và tạo ảnh hưởng ở mọi mức độ tổ chức
– Nhạy bén với các cơ hội kinh doanh, có kiến thức chuyên sâu về ngành và sản phẩm
– Thành thạo tin học văn phòng ( Word, Excel..)

CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

Thưởng: Các dịp lễ Tết; Thưởng theo kết quả kinh doanh hàng tháng/quý/năm.
Được hỗ trợ tiền ăn 15 USD/ ngày.
Được hỗ trợ tiền vé máy bay 50 USD / tháng
Được hỗ trợ 100% chi phí làm VISA/WorkPermit .
Được hỗ trợ 100% chi phí thuê căn hộ cao cấp (Khu trung tâm cạnh các tuyến BTS – MRT, có đầy đủ các tiện nghi Super Mall, Bể bơi, Gym, Co-working space…)
Có thể off phép liên tục 06 ngày/tháng trong thời gian thử việc và 08 ngày/tháng khi là nhân viên chính thức hoặc được chọn ngày nghỉ linh hoạt theo quy định của Công ty.
Chế độ du lịch/nghỉ mát hàng năm.
Ngày off có thể về thăm gia đình bất kì lúc nào
Công ty đầu tư 100% chi phí các khóa học nâng cao kiến thức chuyên môn liên quan đến công việc.
Không yêu cầu bồi hoàn chi phí khi kết  thúc hợp đồng đột xuất